CIDP ® – Corporate Identity Development Process

Der CIDP ® – Corporate Identity Development Process

cidp_logo_gross_Wellke_Greenbaumbietet Teams die Möglichkeit, ihren Entwicklungsprozess als Team zu beschleunigen und auf wenige Tage zu verdichten. Der CIDP ist Strategieworkshop, Teamentwicklung, Motivationstraining, Kulturentwicklung, Cultural Change, Leitbildentwicklung und Identitätsentwicklungsprozess gleichzeitig und damit ein innovatives Instrument der Personalentwicklung, der Organisationsentwicklung und des Changemanagements.

Ergebnis des CIDPs

  • Das Team hat die gleichen Zielvorstellungen, gleiche Werte, gleiche Grundhaltungen.
  • Das Team ist hoch motiviert, die gemeinsamen Visionen zu verwirklichen. 
  • Das Team hat eine gemeinsame Klarheit über die Zukunft und den Weg dorthin.
  • Der Weg ist für alle verinnerlicht.
  • Das Team wird von außen als Team wahrgenommen. Man erlebt auch von außerhalb des Teams „Corporate Behaviour“.
  • Die Energie und die Motivation hält an.
  • Das Team verwirklicht die Vorstellungen ihrer Vision.

Weitere Informationen und ausführliche Referenzen bzw. Kundenberichte zum Corporate Identity Development Process – CIDP® finden Sie auf der Webseite www.SourceOfPerformance.de

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